Inspiring Trust – FranklinCovey

For organizations whose competitive edge depends on speed to market and worker productivity, the hidden costs of low-trust work environments can rob them of their competitive advantage and credibility. Low trust issues like bureaucracy, politics, redundancy, and high turnover rates can negate speed-to market advantages and bring productivity to a screeching halt. As Stephen M. R. Covey writes, “The serious practical impact of the economics of trust is that…we are paying a hidden low-trust tax right off the top—and we don’t even know it!”

Contact Us

Related Courses

Leading at the Speed of Trust – FranklinCovey

A highly interactive workshop that engages leaders at all levels in the real work of identifying and closing

Project Management – FranklinCovey

FranklinCovey’s Project Management Workshop teaches a four-step process for skillfully managing small

Presentation Advantage – FranklinCovey

To stay ahead in business, you have to deliver key concepts and ideas with power and enthusiasm

The 5 Choices to Extraordinary Productivity– FranklinCovey

The 5 Choices to Extraordinary Productivity solution inspires participants to apply a process

The 4 Disciplines of Execution – FranklinCovey

The 4 Disciplines of Execution work session helps managers and teams identify their highest priorities

Focus – FranklinCovey

This training, based on FranklinCovey’s world-renowned time-management principles,

Helping Clients Succeed – FranklinCovey

“Helping Clients Succeed” is an approach that balances the art and science of sales

العادات السبع للعمال ذوي الفعالية العالية -ورشة عمل للعمال – فرنكلين كوفي

تم تصميم برنامج العادات السبع للعمال ذوي الفعالية العالية -ورشة عمل تمهيدية خصيصاً للموظفين الذين تعتمد عليهم شركاتهم في إنتاجها اليومي. في هذه الورشة التدريبية، يتم تعريف المشاركين على المفاهيم الرئيسية التي يتم تدريسها في برنامج العادات السبع للأشخاص ذوي الفعالية العالية- برنامج البصمة، بالاستعانة بمواد تدريبية مصممة خصيصاً لتتناسب على نحو تام مع هذه … Continue reading "العادات السبع للعمال ذوي الفعالية العالية -ورشة عمل للعمال – فرنكلين كوفي"